採用メッセージ

愛光園の理念は「共に生きる」です。この理念のもと、多くの職員が力を合わせ、ご利用者の生活を支えています。それと同時に、愛光園自体も職員を支える存在でありたい。地域の方々の応援も受けつつ、「支える人を支えられる町」を一緒に作っていきたいと思っています。
具体的な活動としては、愛光園ご利用者の方々と共に町に出向いて、福祉用具を使った展示会を実施したり、障がいのある人々が自立して生活できることを示すために学校を訪問したりしています。これらの活動を通じて、地域の人々に福祉の必要性や重要性をより深く理解していただき、職員だけでなくご利用者も含めた支援体制が強化されることを願っています。
また職員に対しては、福祉に関する知識・技術を高めるための研修や教育プログラムを多数用意しています。職員が自身のスキルを向上させ、さらに優しく温かい心を育めるような環境を整えることが、私たちのもう1つの大切な役割です。

愛光園では、さまざまなご利用者と接する機会があり、多岐にわたるスキルを習得できます。ご利用者を通じて、地域ともつながりを持つことができ、地域社会の一員として働いている実感を得られるのも、この仕事の大きな魅力の1つです。
愛光園の職員には、知識とスキルの向上だけでなく、想像力（創造力）を持ってほしいと思っています。ご利用者の気持ちを想像することで、一人ひとりに寄り添った対応や行動をすることができます。
また、職場の雰囲気も、職員同士が互いに笑顔で接することによって、自然と明るく協力的な環境が形成されています。想像力（創造力）を働かせ、一緒に成長しながらより良いサポートを行っていける、そんな仲間との出会いを心から楽しみにしています。